पर प्रविष्ट किया जून 27 2018
विदेशी कंपनियां कुशल और प्रतिभाशाली स्नातकों को काम पर रखने के लिए उत्सुक हैं जो संगठन की मांगों को पूरा करेंगे। नौकरी बाज़ार वास्तव में प्रतिस्पर्धी है। अभी आपके सपने को पूरा करने के लिए शैक्षणिक प्रमाण-पत्रों और विश्वविद्यालय के नाम का हवाला देना पर्याप्त नहीं होगा विदेश में नौकरी.
यहां तक कि जैसे-जैसे शैक्षणिक योग्यताएं अधिक होती जा रही हैं, मुख्यधारा के भर्तीकर्ता साक्षात्कारकर्ताओं के बीच अंतर करने के तरीके ढूंढ रहे हैं। यह तो और भी अधिक है, यह एक गंभीर मांग है क्योंकि प्रतिदिन सैकड़ों आवेदकों की जांच की जाती है। संपूर्ण प्रक्रिया एक साधारण मानदंड पर आकर टिकती है - जैसा कि स्टडी इंटरनेशनल द्वारा उद्धृत किया गया है, उम्मीदवारों को भूमिका के अनुरूप होना चाहिए और मांग को पूरा करना चाहिए।
जब विदेशी बिजनेस स्कूलों से स्नातकों की बात आती है, तो 3 शीर्ष नौकरी सुविधाएँ होती हैं जिन पर इन स्नातकों को अवश्य प्रकाश डालना चाहिए। ये हैं मार्केटिंग, डेटा एनालिटिक्स और व्यवसाय विकास।
नवीनतम कॉर्पोरेट रिक्रूटर्स सर्वे - जीएमएसी 2018 विदेशी कंपनियों द्वारा भर्ती के रुझानों पर प्रकाश डालता है। इससे पता चलता है कि 7 में से 10 विदेशी नियोक्ता शीर्ष नौकरी कार्यों के लिए बिजनेस स्नातकों को नियुक्त करने का इरादा रखते हैं। सर्वेक्षण में 1,066 देशों में 42 विदेशी नियोक्ताओं की प्रतिक्रियाओं के डेटा का विश्लेषण किया गया है। इनका बिजनेस स्कूलों से भी सीधा सहयोग है।
विदेशी कंपनियों द्वारा 5 में भरने की योजना के अनुसार शीर्ष 2018 उद्योग-वार नौकरी सुविधाएँ नीचे दी गई हैं:
क्र.सं. |
उद्योग |
नौकरी प्रकार्य |
1. |
परामर्श |
परामर्श, व्यवसाय विकास और डेटा विश्लेषण |
2. |
ऊर्जा |
व्यवसाय विकास, वित्त और लेखा |
3. |
वित्त (फाइनेंस) |
वित्त, निवेश बैंकिंग और लेखांकन |
4. |
हेल्थकेयर |
विपणन, व्यवसाय, विकास और वित्त |
5. |
टेक्नोलॉजी |
मार्केटिंग, व्यवसाय, विकास और डेटा एनालिटिक्स |
6. |
विनिर्माण |
संचालन, विपणन और लेखांकन |
7. |
ग़ैर-लाभकारी |
मानव संसाधन, लेखांकन और डेटा विश्लेषण |
8. |
उत्पाद |
विपणन, व्यवसाय विकास और वित्त |
RSI नए स्नातकों द्वारा प्रस्तुत बायोडाटा में यह प्रदर्शित करना होगा कि वे संगठन द्वारा आवश्यक सबसे अधिक मांग वाले कौशल को पूरा कर सकते हैं। यह 'जुनून' और 'ड्राइव' जैसे शब्दों को शामिल करने से भी अधिक प्रभावशाली है।
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