आप अमेरिका में अपने सपनों की नौकरी कैसे पा सकते हैं?

यदि आप उतरना चाहते हैं a अमेरिका में नौकरी, आपको पता होना चाहिए कि नियोक्ता क्या तलाश रहे हैं। अमेरिका में एक विदेशी असाइनमेंट प्राप्त करने के लिए केवल एक अच्छा GPA ही पर्याप्त नहीं है। नियोक्ता एक उपयुक्त कर्मचारी खोजने के लिए प्रासंगिक कार्य अनुभव, कौशल और शैक्षिक पृष्ठभूमि जैसे अन्य कारकों को देखते हैं।

नेशनल एसोसिएशन ऑफ कंपनीज एंड एम्प्लॉयर्स (एनएसीई) सर्वेक्षण दोहराता है कि एक मजबूत जीपीए और एक प्रासंगिक विषय में एक प्रमुख नौकरी पाने के लिए एकमात्र कारक नहीं हैं। सर्वेक्षण में कहा गया है कि अमेरिका में नियोक्ता उम्मीदवारों का चयन करते समय अन्य कारकों पर भी ध्यान देते हैं। इसमे शामिल है:

• समस्या-समाधान में कौशल
• मजबूत कार्य नीति और एक टीम के रूप में काम करने की क्षमता
• मात्रात्मक/विश्लेषणात्मक क्षमताएं
• संवाद करने की क्षमता (लिखित)
• नेतृत्व करने की क्षमता
• संवाद करने की क्षमता (मौखिक)

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यदि आप अमेरिका में अपने सपनों की नौकरी पाना चाहते हैं तो इन कौशलों के अलावा अन्य कारकों पर भी विचार करना चाहिए।

नौकरी खोज और नेटवर्किंग

एक और सच्चाई यह है कि नेटवर्किंग - विभिन्न संगठनों में लोगों से बात करना और इन पेशेवर रिश्तों को पोषित करना - इसी से 80 प्रतिशत नौकरियाँ मिलती हैं। हालाँकि नौकरी खोजने में अलग-अलग समय लगता है, आप 150 से 5 महीनों में 6 घंटे (प्रति सप्ताह 9 घंटे) लगाने की उम्मीद कर सकते हैं! इसमें आपकी ओर से काफी समय और प्रयास लगेगा।

आवेदन करने के लिए सही नौकरियों का चयन करें

अपनी प्रतिभाओं, रुचियों और मूल्यों पर विचार करने और उन्हें पहचानने से शुरुआत करें। फिर इन्हें उन उद्योगों और नौकरियों से जोड़ें जो आपके निष्कर्षों के अनुरूप हों।

अपनी नौकरी खोज शुरू करने से पहले एक अद्यतन सीवी और ऑनलाइन प्रोफ़ाइल रखना सबसे अच्छा होगा। आप अंतरराष्ट्रीय स्लॉट सूचीबद्ध करने वाले लोकप्रिय नौकरी खोज पोर्टलों में प्रासंगिक नौकरी रिक्तियों की तलाश कर सकते हैं।

40 लक्षित कंपनियों की सूची बनाएं, 99.9% व्यवसाय 500 से कम लोगों को रोजगार देते हैं। दूसरी ओर, 0.01 प्रतिशत की ब्रांड प्रतिष्ठा सबसे अच्छी है। यदि आप केवल प्रमुख ब्रांडों के साथ उतरने में रुचि रखते हैं, तो प्रतिद्वंद्विता भयंकर हो सकती है। रिक्तियों का पता लगाने के लिए अपने कॉलेज के करियर अनुभाग, लिंक्डइन और Fact.com जैसे जॉब बोर्ड पर जाएँ।

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अपना बायोडाटा अनुकूलित करें

अंतरराष्ट्रीय मानकों के अनुरूप अपने बायोडाटा को संशोधित करना सबसे अच्छा होगा और जिस देश में आप नौकरी की तलाश कर रहे हैं उसके आधार पर इसे संशोधित भी करना पड़ सकता है।

जिन पदों के लिए आप आवेदन कर रहे हैं उनके कीवर्ड आपके बायोडाटा (और लिंक्डइन प्रोफाइल) में शामिल होने चाहिए। कंपनियां अनुप्रयोगों का तेजी से मूल्यांकन करने के लिए एप्लिकेशन ट्रैकिंग सिस्टम (एटीएस) नामक कृत्रिम बुद्धिमत्ता (एआई) का उपयोग करती हैं। आवेदन करने वाले अधिकांश लोगों को 52% व्यवसायों द्वारा नजरअंदाज कर दिया जाता है! हालाँकि, यदि आपके पास अपने नेटवर्क से कोई अनुशंसा है, तो आपके बायोडाटा को साक्षात्कार के लिए चुने जाने की बेहतर संभावना है।

साक्षात्कार के लिए अभ्यास करें

अपना इंटरव्यू आत्मविश्वास के साथ देने के लिए आपको बड़े पैमाने पर अभ्यास करना चाहिए। अपनी प्रतिभा का प्रदर्शन करना सीखें और कारण बताएं कि आप अपने कॉलेज कैरियर सेंटर का उपयोग करके इस पद के लिए सही विकल्प क्यों हैं या किसी विदेशी नौकरी खोज सलाहकार की मदद लें जो आपको यूएस में अपनी वांछित नौकरी पाने में मदद करने के लिए विशेषज्ञता और मार्गदर्शन प्रदान करेगा। .

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