कनाडा के बड़े व्यवसाय कुशल श्रमिकों की कमी की रिपोर्ट करते हैं

कनाडा के बड़े व्यवसाय लगभग 47% ने कुशल श्रमिकों की कमी की सूचना दी है. की मासिक रिपोर्ट के अनुसार यह है कैनेडियन फेडरेशन ऑफ इंडिपेंडेंट बिजनेस। सीएफआईबी का खुलासा अक्टूबर 2018 के बिजनेस बैरोमीटर सर्वेक्षण में हुआ है। यह जनवरी 10 में सर्वेक्षण के परिणामों से लगभग 2018% की वृद्धि है। यह जनवरी 20 के परिणामों से भी 2016% की वृद्धि है।

सीएफआईबी कनाडा में श्रम की कमी को हल करने में आप्रवासन की भूमिका का अग्रणी प्रस्तावक रहा है. यह उन भूमिकाओं के लिए विशेष रूप से सच है जिनमें अत्यधिक कुशल श्रमिकों की आवश्यकता होती है।

सीएफआईबी ने कहा कि कुशल श्रमिकों की कमी कनाडा के बड़े व्यवसायों को अपनी भर्ती योजनाओं को प्रतिबंधित करने के लिए मजबूर कर रही है। सीएफआईबी ने कहा कि इससे उनकी विकास क्षमता पर भी दबाव पड़ रहा है।

सीएफआईबी की रिपोर्ट से पता चला कि कनाडा के किन प्रांतों में श्रमिकों की सबसे ज्यादा कमी है। ये हैं ओंटारियो, क्यूबेक और ब्रिटिश कोलंबिया, जैसा कि सीआईसी न्यूज़ ने उद्धृत किया है। सीएफआईबी द्वारा श्रमिकों की कमी वाले उद्योगों की भी पहचान की गई है। ये हैं व्यक्तिगत सेवाएँ, निर्माण, परिवहन और प्राकृतिक संसाधन।

सीएफआईबी सर्वेक्षण ने महासंघ के 655 सदस्यों से प्रतिक्रियाएं एकत्रित कीं। इन्हें हर महीने होने वाले बिजनेस बैरोमीटर सर्वेक्षण के लिए यादृच्छिक रूप से चुना गया था।

क्यूबेक ने प्रांत में श्रमिकों की कमी को दूर करने के लिए हाल ही में कई पहल की हैं। यह मॉन्ट्रियल के महानगरीय क्षेत्र से बाहर के क्षेत्रों के लिए विशेष रूप से सच है।

परिवर्तनों में एक नई ईओआई प्रणाली लागू करना शामिल है - क्यूबेक कुशल श्रमिक कार्यक्रम के लिए रुचि की अभिव्यक्ति। सरकार ने कहा है कि इससे कुशल श्रमिकों के चयन में मदद मिलेगी. ये वे लोग हैं जो प्रांत के क्षेत्रों में श्रमिकों की कमी को पूरा कर सकते हैं।

ओंटारियो ने अपनी स्ट्रीम के लिए थ्रेशोल्ड स्कोर की आवश्यकता को भी बदल दिया मानव पूंजी प्राथमिकताएँ।

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