जापान विदेशी कार्यबल को दोगुना करेगा

एशिया की दूसरी सबसे बड़ी अर्थव्यवस्था में श्रमिकों की कमी के कारण, जापान श्रमिकों के आयात के विभिन्न तरीकों पर विचार कर रहा है। हालाँकि जापान एकरूपता को महत्व देता है, लेकिन घटती कार्यबल जापानी सरकार को अपनी विदेशी कर्मचारी नीति के संबंध में यू-टर्न लेने के लिए मजबूर कर रही है। जापानी प्रधान मंत्री शिंजो आबे और उनके सहयोगी कथित तौर पर श्रमिकों की कमी को पूरा करने के लिए प्रवासियों को आकर्षित करने की योजना पर काम कर रहे हैं। सत्तारूढ़ मोर्चे लिबरल डेमोक्रेटिक पार्टी (एलडीपी) के नेताओं के एक वर्ग ने 26 अप्रैल को विदेशी नागरिकों के लिए नौकरियों की सीमा को बढ़ाकर उनकी संख्या लगभग दस लाख करने का प्रस्ताव रखा, जो वर्तमान संख्या से दोगुनी वृद्धि है। दिसंबर 2012 में आबे के प्रधान मंत्री बनने के बाद पूर्वी एशियाई देश की अर्थव्यवस्था में सुधार होना शुरू हुआ। 2011 में सुनामी के बाद पुनर्निर्माण और 2020 टोक्यो ओलंपिक के लिए व्यस्त निर्माण गतिविधियों के कारण श्रम की आवश्यकता पिछले 24 वर्षों में सबसे अधिक हो गई है। इन कारकों ने पिछले तीन वर्षों में विदेशी श्रमिकों की संख्या में 40 प्रतिशत की वृद्धि करने में मदद की है। विदेशी कार्यबल में 33 प्रतिशत चीनी हैं, जबकि वियतनाम, फिलीपींस और ब्राजील के लोग क्रमशः दूसरे, तीसरे और चौथे स्थान पर हैं। पहले प्रवासी श्रमिकों को आकर्षित करने का मतलब अत्यधिक कुशल श्रमिकों का स्वागत करना था, लेकिन सत्तारूढ़ मोर्चे के नेता चाहते हैं कि विदेशी नागरिकों को नर्सिंग और खेती जैसे कर्मियों की कमी वाले अन्य क्षेत्रों में समायोजित किया जाए। शुरुआत में, वे नवीनीकरण की संभावना के साथ पांच साल का वीजा देने की योजना बना रहे हैं। उन्होंने एक एजेंडा भी रखा है जो विदेशी श्रमिकों की संख्या को वर्तमान में लगभग 908,000 से दोगुना करने की अनुमति देता है। इसके अलावा, जापान अधिक विदेशी श्रमिकों को आकर्षित करने के लिए 'अकुशल श्रम' नामकरण को खत्म करने की योजना बना रहा है। ऊपर उल्लिखित देशों के नागरिकों के अलावा, भारतीयों, जिन्होंने कड़ी मेहनत करने वाले के रूप में नाम कमाया है, को भी इस आशाजनक समाचार से लाभ होगा।