'एक्सप्रेस एंट्री' आप्रवासियों, नियोक्ताओं और कनाडा के लिए क्यों उपयोगी है?

दस साल पहले यदि आप पीएचडी के साथ पचास वर्षीय बायोकेमिस्ट थे, अपने देश में बड़े निगमों में बीस साल का अनुभव था, लेकिन अंग्रेजी या फ्रेंच भाषा का कौशल औसत से कम था, तो आप एक आप्रवासी के रूप में कनाडा में आने के लिए आवेदन कर सकते थे और ऐसे कई आशावानों ने किया। हालाँकि, कनाडा पहुंचने के कुछ महीनों बाद, आपको तुरंत पता चला कि भाषा और उम्र की बाधाओं के कारण नौकरी पाना कठिन है। इसके अलावा आप्रवासन की आर्थिक वास्तविकताओं का मतलब है कि आपको संभवतः अपने कौशल सेट से बहुत नीचे की नौकरी करनी होगी, अक्सर अकुशल श्रम की ओर रुख करना होगा - शुरू में एक अस्थायी चरण के रूप में, लेकिन जल्दी ही एक स्थायी वास्तविकता में बदल जाएगा। बाद के आँकड़ों ने स्वाभाविक रूप से कनाडा में नए अप्रवासियों के आय स्तर में बड़ी गिरावट दिखाई।

2008 में, जेसन केनी ने आप्रवासन पोर्टफोलियो को उत्साह के साथ संभाला। उनके अधिकांश पूर्ववर्तियों ने उस पद का उपयोग अन्य कैबिनेट पदों पर जाने के लिए किया था, जिसके परिणामस्वरूप इस मंत्री भूमिका में आभासी संगीत कुर्सियां ​​​​आ गईं। यह नहीं! जेसन केनी का कार्यकाल कनाडा के इतिहास में सबसे लंबा था। केनी ने लगभग दस लाख आवेदकों तक पहुंचने वाले बैकलॉग को खत्म करके, भ्रष्ट सलाहकारों से निपटकर और आप्रवासन को एक नए और अधिक श्रम-उत्तरदायी प्रणाली में बदलने के लक्ष्य के साथ विभिन्न कार्यक्रमों में स्पष्ट खामियों को दूर करके एक जंग लगी अकुशल प्रणाली को पूरी तरह से खत्म करने के लिए पांच साल तक काम किया।

जेसन केनी और हमारे वर्तमान आप्रवासन मंत्री क्रिस अलेक्जेंडर के बीच, जनवरी 2015 में नए एक्सप्रेस एंट्री कार्यक्रम के शुरू होने से यह सुनिश्चित होगा कि पुरानी प्रणाली के साथ कई समस्याएं नहीं होंगी और कनाडा को एक बिल्कुल नई आप्रवासन प्रणाली मिलेगी जो अधिक प्रतिक्रियाशील है। श्रम बाजार की जरूरतों के लिए और हमें मानव पूंजी की वैश्विक दौड़ में प्रतिस्पर्धी बनाए रखता है। एक्सप्रेस एंट्री में चार कार्यक्रम शामिल होंगे: फेडरल स्किल्ड वर्कर (एफएसडब्ल्यू), फेडरल स्किल्ड ट्रेड्स (एफएसटी), कैनेडियन एक्सपीरियंस क्लास (सीईसी) और प्रांतीय नॉमिनी प्रोग्राम (पीएनपी)।

एक्सप्रेस एंट्री का आदी होने में कुछ समय लगेगा क्योंकि यह आप्रवासियों को चुनने का एक अलग तरीका है, लेकिन यह एक बेहतर तरीका है। ऐसे:

आप्रवासियों के लिए

पुरानी प्रणाली पूरी तरह से कनाडा में आप्रवासन का चयन करने वाले संभावित आवेदक के कार्यों पर आधारित थी, जिसमें उनके कौशल और कनाडा में रोजगार की संभावनाओं के बीच कोई संबंध नहीं था। नई प्रणाली यह सुनिश्चित करेगी कि जिन आप्रवासियों को आप्रवासन के लिए आवेदन करने के लिए निमंत्रण प्रदान किया गया है, उनके पास अपने क्षेत्र में लाभप्रद रूप से नियोजित होने का बेहतर मौका है।

"पुरानी प्रणाली का मतलब आवेदनों और दस्तावेजों को भौतिक रूप से भेजना था। नई प्रणाली पूरी तरह से डिजिटल है, जिससे फाइलों की आसान और तेज़ प्रोसेसिंग संभव हो जाती है।

"पिछले कार्यक्रम में सरकार को हर आवेदन पर कार्रवाई करने की आवश्यकता थी, भले ही आवेदक निर्धारित मानदंडों को पूरा नहीं करते हों। इसके परिणामस्वरूप सभी पक्षों के लिए समय की अनावश्यक बर्बादी हुई। आवेदकों की अनिवार्य प्रसंस्करण ने बैकलॉग में योगदान दिया। आवेदकों को प्रसंस्करण जमा करने और भुगतान करने की आवश्यकता थी संभावित सफलता की परवाह किए बिना शुल्क। नई प्रणाली यह सुनिश्चित करती है कि ऑनलाइन टूल का त्वरित उपयोग आपको दिखाएगा कि आप आवेदन करने के लिए निमंत्रण पाने के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए आवश्यक बिंदुओं को पूरा करते हैं या नहीं। (http://www.cic.gc देखें) .ca/ctc-vac/ee-start.asp) जिसके बाद आप MYCIC पर एक सुरक्षित प्रोफ़ाइल बनाएं।

"ऑनलाइन प्रश्नावली अप्रवासी परिणामों पर अच्छी तरह से शोध किए गए तत्वों को शामिल करती है, संभावित अप्रवासियों को उनकी साख, कौशल और अनुभव के साथ-साथ कमजोरियों के क्षेत्रों के बारे में अधिक यथार्थवादी परिप्रेक्ष्य प्रदान करती है, जिसे वे कनाडा में सफल होने के लिए बना सकते हैं। यदि आप योग्य नहीं हैं , यह आपको वह प्रदान करेगा जो आवश्यकताओं को पूरा करने के लिए आपको करने की आवश्यकता है। यदि आप अर्हता प्राप्त करते हैं, तो आपको आवेदकों के एक समूह में रखा जाएगा, जिससे नियोक्ता तत्काल नौकरी की पेशकश प्रदान करने के लिए जुड़ सकेंगे। आप भी होंगे स्थायी निवास के लिए आवेदन करने का निमंत्रण प्रदान किया गया।

"आव्रजन प्रणाली को सुव्यवस्थित करने से पहले, अप्रवासियों को अपना वीज़ा प्राप्त करने में पांच से आठ साल लगते थे। इस नई प्रणाली का लक्ष्य छह महीने का बदलाव समय है।

"हाथ में नौकरी की पेशकश होने से आप निश्चित रूप से सूची में शीर्ष पर पहुंच जाएंगे, लेकिन यह अनिवार्य नहीं है। जिन उम्मीदवारों को प्रारंभिक मंजूरी मिल गई है, लेकिन उनके पास नौकरी की पेशकश नहीं है, वे कनाडा जॉब बैंक के साथ पंजीकरण करेंगे जो उन्हें अनुमति देगा। अपने विशिष्ट कौशल सेट की तलाश करने वाले कनाडाई नियोक्ताओं से जुड़े हुए हैं।

"इस 'पूल' में शामिल होना स्थिर नहीं है क्योंकि उम्मीदवार अपने व्यवसाय से संबंधित अतिरिक्त पाठ्यक्रम लेकर, भाषा कौशल में सुधार करके या कनाडाई नियोक्ता से नौकरी की पेशकश प्राप्त करके कई तरीकों से चुने जाने की संभावनाओं में सुधार कर सकते हैं।

नियोक्ताओं के लिए

अब तक, नियोक्ता केवल अस्थायी विदेशी कर्मचारी कार्यक्रम या प्रांतीय नामांकित कार्यक्रमों के माध्यम से अंतरराष्ट्रीय प्रतिभा की भर्ती कर सकते थे। अब संघीय कुशल श्रमिक कार्यक्रम, संघीय कुशल व्यापार, कनाडाई अनुभव वर्ग और प्रांतीय नामांकित कार्यक्रम सभी नियोक्ताओं के लिए खुले होंगे जो कोई कनाडाई उम्मीदवार उपलब्ध नहीं होने पर इस मार्ग को चुन सकते हैं।

यहां बताया गया है कि यह नियोक्ताओं को कैसे मदद करेगा:

"लेबर मार्केट इम्पैक्ट असेसमेंट (एलएमआईए) या प्रांतीय/क्षेत्रीय नामांकन प्रमाण पत्र द्वारा समर्थित नौकरी की पेशकश वाले एक्सप्रेस एंट्री उम्मीदवारों को उम्मीदवारों के अगले पात्र ड्रा में आवेदन करने के लिए आमंत्रित करने के लिए पर्याप्त अतिरिक्त अंक दिए जाएंगे।

"कनाडा जॉब बैंक कनाडा में योग्य नियोक्ताओं और एक्सप्रेस एंट्री उम्मीदवारों को जुड़ने का अवसर प्रदान करेगा। बाद में 2015 में, जॉब बैंक योग्य नियोक्ताओं को एक्सप्रेस एंट्री उम्मीदवारों के साथ "मिलान" करेगा जो उनके नौकरी विवरण को पूरा करते हैं, जबकि कोई कनाडाई या स्थायी निवासी नहीं हैं। कार्य करने के लिए उपलब्ध है.

"स्थायी निवास आवेदनों के लिए कोई एलएमआईए शुल्क नहीं होगा।

"80% मामलों में, स्थायी निवास आवेदन छह महीने या उससे कम समय में संसाधित किए जाएंगे।

इसके अतिरिक्त, एक नियोक्ता जो वर्तमान में एक अस्थायी विदेशी कर्मचारी (टीएफडब्ल्यू) को नियुक्त करता है, वह स्थायी निवास के लिए अपने आवेदन का समर्थन करने के लिए एक्सप्रेस एंट्री का उपयोग कर सकता है।

कनाडा के लिए

कनाडा में जनसांख्यिकीय चुनौतियों पर आधारित अध्ययनों से संकेत मिलता है कि आर्थिक विकास को बनाए रखने के लिए कनाडा को आने वाले कई वर्षों तक आप्रवासन पर निर्भर रहने की आवश्यकता होगी। नया एक्सप्रेस एंट्री कार्यक्रम तत्काल श्रम बाजार की जरूरतों के लिए सबसे उपयुक्त आप्रवासियों का चयन करने और उन अनुप्रयोगों को समय पर संसाधित करने की कनाडा की क्षमता को बढ़ाएगा।

उम्मीद है कि इस नई प्रणाली के परिणामस्वरूप हम कनाडा में प्रवास करने की इच्छा रखने वाली बेहतरीन मानव पूंजी के लिए वैश्विक आधार पर प्रतिस्पर्धा करने में सक्षम होंगे। जो आप्रवासी एक्सप्रेस प्रवेश प्रणाली के माध्यम से आएंगे, उनके कनाडा को आर्थिक रूप से बेहतर लाभ होगा और हम आप्रवासियों के अल्प रोजगार के माध्यम से वैश्विक मानव पूंजी को बर्बाद नहीं करेंगे।

एक बार पूरी तरह कार्यात्मक होने पर, नई प्रणाली तेज़, मांग-संचालित होगी और लंबे समय में करदाताओं के पैसे बचाएगी।

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