पर प्रविष्ट किया सितम्बर 18 2022

क्या आप उत्तरी अमेरिका के शीर्ष 10 तकनीकी बाज़ारों में काम करना चाहते हैं?

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-अंशुल सिंघल
, संपादक (एडिटर)

Updated अप्रैल 03 2023

मुख्य विशेषताएं: उत्तरी अमेरिका के शीर्ष दस तकनीकी बाज़ार में काम करें

वैंकूवर और टोरंटो में तकनीकी नौकरियों की संख्या बढ़ रही है
उत्तरी अमेरिका के तकनीकी बाजार में टोरंटो तीसरे नंबर पर और वैंकूवर 3वें नंबर पर रहा।
वैंकूवर में प्रतिशत वृद्धि सबसे अधिक 63 प्रतिशत थी

*वाई-एक्सिस के माध्यम से कनाडा में प्रवास करने के लिए अपनी पात्रता की जांच करें कनाडा आप्रवासन अंक कैलक्यूलेटर.

शीर्ष दस तकनीकी बाज़ार

नीचे दी गई तालिका उत्तरी अमेरिका में शीर्ष दस तकनीकी बाज़ार दिखाएगी:

2022 रैंकिंग	तकनीकी प्रतिभा बाजार
1	सैन फ्रांसिस्को खाड़ी क्षेत्र, यूएसए
2	सिएटल, यूएसए
3	टोरंटो, कनाडा
4	वाशिंगटन, डीसी, यूएसए
5	न्यू यार्क, संयुक्त राज्य अमरीका
6	ऑस्टिन, यूएसए
7	बोस्टन, संयुक्त राज्य अमेरिका
8	वैन्कूवर, कैनडा
9	डलास/फोर्ट वर्थ, यूएसए
10	डेनवर, यूएसए

उत्तरी अमेरिका के शीर्ष दस बाज़ारों में तकनीकी नौकरियों की वृद्धि

वैंकूवर और टोरंटो में तकनीकी नौकरियों की वृद्धि तेजी से बढ़ रही है। इन पदों को भरने के लिए विदेशी कुशल श्रमिकों की आवश्यकता है। उत्तरी अमेरिकी बाजार रिपोर्ट के अनुसार, टोरंटो और वैंकूवर को शीर्ष दस तकनीकी प्रतिभा बाजार की सूची में रखा गया है। टेक बाजार में टोरंटो तीसरे नंबर पर है जबकि वैंकूवर आठवें नंबर पर है।

2016 और 2021 में नौकरी में वृद्धि

टोरंटो ने पिछले पांच वर्षों में शानदार वृद्धि देखी है जो 2021 में समाप्त हुई। कनाडा के विभिन्न शहरों में तकनीकी प्रतिभा की नौकरी में वृद्धि नीचे दी गई तालिका में पाई जा सकती है:

City	टेक टैलेंट जॉब ग्रोथ
टोरंटो	88,900
सीएटल	45,560
वैंकूवर	44,460

पिछले पाँच वर्षों के दौरान क्यूबेक ने अपने तकनीकी बाज़ार में भी वृद्धि दिखाई है। अगर प्रतिशत वृद्धि की बात करें तो सबसे ज्यादा प्रतिशत वैंकूवर में, उसके बाद टोरंटो और क्यूबेक में रहा। वृद्धि नीचे दी गई तालिका में पाई जा सकती है:

City	प्रतिशत वृद्धि
वैंकूवर	63
टोरंटो	44
क्यूबैक	43

*वाई-एक्सिस के माध्यम से क्यूबेक में प्रवास करने के लिए अपनी पात्रता की जांच करें क्यूबेक आप्रवासन अंक कैलक्यूलेटर.

कनाडा में नए तकनीकी केंद्र

ओंटारियो को तकनीकी विकास के लिए एक नवाचार केंद्र माना जा रहा है क्योंकि यह अपने चरम बिंदु पर पहुंच गया है। टोरंटो, वाटरलू और सिएटल तकनीकी क्षेत्र के लिए केंद्रित बाजार बन गए हैं। कुल रोजगार वृद्धि 9.6 प्रतिशत से 10.3 प्रतिशत के बीच बढ़ी। इस तथ्य के बावजूद कि कनाडा में तकनीकी क्षेत्र में बहुत अधिक रोजगार है, उसे उपलब्ध पदों के लिए उपयुक्त कर्मचारी नहीं मिल पा रहे हैं।

विभिन्न तकनीकी बाज़ारों में उपलब्ध और आवश्यक श्रमिकों की संख्या

टोरंटो लगभग 32.9 प्रतिशत तकनीकी डिग्रियाँ पैदा करने में सक्षम था जो लगभग 29,312 के बराबर है। पिछले पांच वर्षों में भरने के लिए आवश्यक पदों की संख्या 88,900 है। वैंकूवर 31.6 प्रतिशत या 14,041 तकनीकी डिग्रियाँ तैयार करने में सक्षम था और नौकरियाँ भरने के लिए 44,460 व्यक्तियों की आवश्यकता है। इसके बाद क्यूबेक सिटी आता है जिसने केवल 2,313 तकनीकी डिग्रियां तैयार कीं, जबकि नौकरियों को भरने के लिए 10,700 व्यक्तियों की आवश्यकता है।

श्रमिकों की इस कमी का मतलब है कि विदेशी श्रमिक इन शहरों में रहने, काम करने और बसने के लिए आ सकते हैं। उत्तरी अमेरिका में विभिन्न स्थानों पर छात्र तकनीकी डिग्री में स्नातक कर रहे हैं जिससे इन शहरों में नौकरी पाने के लिए प्रतिस्पर्धा बढ़ सकती है।

कर्मचारियों की कमी कम से कम दो साल तक बनी रह सकती है

कनाडा में कई कंपनियां डिजिटल कौशल वाले अधिक कर्मचारियों को नियुक्त करना चाहती हैं। ज्यादातर भर्तियां साइबर सुरक्षा और डेटा एनालिटिक्स के लिए उपलब्ध हैं। एक रिपोर्ट के मुताबिक, करीब 68 फीसदी कंपनियां ऐसी हैं जिन्हें सही कौशल वाले लोगों को काम पर रखने में चुनौतियों का सामना करना पड़ रहा है। यह नियुक्ति इन व्यवसायों के विकास में मदद कर सकती है।

विदेशी देशों को काम पर रखने से श्रमिकों की कमी की समस्या का समाधान हो सकता है

नियोक्ता नौकरी के पदों को भरने के लिए विदेशी नागरिकों को नियुक्त करना चाहते हैं। व्यक्तियों को अस्थायी विदेशी कामगार कार्यक्रम और अंतर्राष्ट्रीय गतिशीलता कार्यक्रम के माध्यम से आमंत्रित किया जा सकता है। ग्लोबल टैलेंट स्ट्रीम टीएफडब्ल्यूपी का एक हिस्सा है और इसका उपयोग कनाडाई वर्क परमिट को आसानी से देने के लिए भी किया जा सकता है क्योंकि प्रसंस्करण का समय केवल दो सप्ताह के भीतर है।

विदेशी कर्मचारियों को आमंत्रित करने के लिए नियोक्ता एक और तरीका अपना सकते हैं एक्सप्रेस एंट्री प्रणाली। उम्मीदवारों को निम्नलिखित धाराओं के तहत आमंत्रित किया जा सकता है:

संघीय कुशल श्रमिक कार्यक्रम
संघीय कुशल ट्रेडों कार्यक्रम
कनाडा का अनुभव वर्ग

उम्मीदवार एक्सप्रेस एंट्री सिस्टम के माध्यम से ऑनलाइन आवेदन कर सकते हैं। आवेदकों को अपने आवेदन भेजने के लिए तीनों में से किसी भी स्ट्रीम के लिए पात्रता मानदंडों को पूरा करना होगा। उम्मीदवारों के प्रोफाइल को एक अंक-आधारित प्रणाली के माध्यम से रैंक किया जाना है जिसे व्यापक रैंकिंग प्रणाली के रूप में जाना जाता है। उच्चतम रैंक प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों को आवेदन करने के लिए निमंत्रण प्राप्त होता है कनाडा में स्थायी निवास.

आईटीए प्राप्त करने वाले उम्मीदवारों को जल्द से जल्द कनाडा पीआर के लिए आवेदन जमा करना होगा। आईटीए प्राप्त होने के 90 दिनों के भीतर आवेदन प्रसंस्करण शुल्क का भुगतान करना होगा। अभ्यर्थी इसके माध्यम से भी आवेदन भेज सकते हैं कनाडा प्रांतीय नामांकित कार्यक्रम. प्रत्येक प्रांत का अपना कार्यक्रम है और अलग-अलग पात्रता मानदंड हैं। कनाडा में उपलब्ध पीएनपी हैं: