व्यापार समूह का कहना है कि कनाडाई अस्थायी कार्य वीज़ा की संख्या बढ़ाएँ

ओंटारियो, कनाडा स्थित सॉल्ट स्टे। मैरी चैंबर ऑफ कॉमर्स (एसएसएमसीओसी) कनाडा सरकार पर एक विशेष वीजा लाकर देश के अस्थायी कर्मचारियों को बढ़ाने के लिए दबाव डाल रहा है ताकि उच्च विकास वाली कंपनियों को वैश्विक प्रबंधन प्रतिभा को अधिक आसानी से आकर्षित करने की सुविधा मिल सके।

एसएसएमसीओसी के कार्यकारी निदेशक रोरी रिंग ने कहा कि देश को तेजी से बढ़ रही कंपनियों को प्रबंधित करने के लिए विशेष कौशल की जरूरत है।

सॉल्ट स्टे का हवाला देते हुए। मैरी, ओंटारियो का एक सुंदर शहर, रिंग ने कहा कि वहां स्थित कंपनियों के बीच कौशल की कमी थी, जो अपने उत्पादों का व्यावसायीकरण करके वैश्विक स्तर पर जाना चाहते थे।

इस बीच, ओंटारियो के चैंबर ऑफ कॉमर्स द्वारा प्रकाशित एक रिपोर्ट में कहा गया है कि उच्च-विकास वाली फर्मों के लिए एक नया वीजा समय की जरूरत है, जिनकी रोजगार और राजस्व वृद्धि दर लगातार तीन वर्षों तक प्रति वर्ष 20 प्रतिशत से अधिक है। इसके अलावा, जब उन्होंने शुरुआत की तो उनके पास 10 या अधिक कर्मचारी होने चाहिए।

रिपोर्ट से सहमति जताते हुए सॉल्ट स्टे. मैरी चैंबर ऑफ कॉमर्स ने कहा कि सरकारों के लिए उनकी प्रमुख सिफारिशें व्यवसायों को अल्पावधि में प्रतिभा का दोहन करने की छूट प्रदान करना था, जिसे वैश्विक प्रबंधकीय प्रतिभा तक पहुंच में तेजी लाने के लिए स्केल-अप वीजा द्वारा बनाया जा सकता था।

रिंग ने कहा, स्केल-अप वीज़ा कनाडाई कंपनियों के लिए अनुभवी प्रबंधकों को काम पर रखने से पहले श्रम बाजार प्रभाव मूल्यांकन करने की आवश्यकता को समाप्त कर देगा।

एक ऐसे प्रतिभा पूल की भी आवश्यकता है जो यह जानता हो कि जब कोई कंपनी विदेशी बाजारों में प्रवेश करना चाहती है तो राजनीतिक जोखिम, विपणन को अपनाने, प्रौद्योगिकी, देश जोखिम विश्लेषण और मुद्रा विनिमय जैसी स्थितियों और परिस्थितियों के ज्ञान के साथ वैश्विक वातावरण में खुद को कैसे संभालना है।

रिंग ने कहा कि उच्च विकास वाली कंपनियों की वृद्धि दर पारंपरिक व्यवसायों की तुलना में 10 गुना तेज है।

यदि प्रस्ताव स्वीकार कर लिया जाता है, तो यह उच्च कुशल भारतीयों के लिए नए प्रकार के वीज़ा पर कनाडा में प्रवास करने का एक अच्छा अवसर प्रस्तुत करता है।